Starszy_a Specjalista_ka do spraw Contentu Eksperckiego
Job description
W EY Polska ludzie sprawiają, że nasza firma rozwija się szybko i efektywnie. Dzięki wyzwaniom o globalnej skali, kulturze organizacji i nowoczesnym technologiom masz szansę zrealizować w naszej firmie swoją ścieżkę kariery. Zespół Komunikacji Zewnętrznej odpowiada za komunikację skierowaną do osób spoza naszej organizacji - w tym za rozwój eksperckiego contentu z zakresu podatków i prawa, który wspiera budowanie relacji z rynkiem i sprzedaż.
Interesujesz się komunikacją marketingową? Masz doświadczenie w pracy z treściami eksperckimi i ich redakcją? Potrafisz współpracować z ekspertami i prowadzić proces powstawania materiałów od pomysłu do publikacji? Interesuje Cię tematyka podatków oraz prawa? Dołącz do nas, by zdobyć doświadczenie i realizować swoją ścieżkę kariery.
Twój zakres obowiązków:
- Koordynowanie procesu tworzenia i akceptacji contentu – od koncepcji, przez opracowanie, po publikację, we współpracy z liniami biznesowymi i interesariuszami.
- Współpraca z ekspertami podatkowymi i prawnymi.
- Redakcja i współtworzenie treści eksperckich w różnych formatach (m.in. artykuły, alerty, raporty, treści na www, newslettery).
- Zapewnienie spójności komunikacji (język, struktura, zgodność z założeniami).
- Planowanie i organizacja pracy nad treściami (harmonogramy, priorytety, statusy).
- Wspieranie działań promujących content.
- Analiza efektywności treści i rekomendowanie usprawnień.
- Monitorowanie zmian w przepisach podatkowych/prawnych i zmian rynkowych.
- Na tym stanowisku będziesz korzystać z narzędzi takich jak Microsoft Copilot oraz EY.ai EYQ - prywatnej i bezpiecznej platformy generatywnej AI, a także innych, unikalnych rozwiązań, często dostępnych tylko w EY. AI w EY wspiera codzienną pracę analityczną, pracę z danymi oraz tworzenie nowych rozwiązań, pozwalając skupić się na wnioskach, jakości i realnej wartości dla klienta. Regularnie inwestujemy w nowe technologie, aby tworzyć środowisko, w którym innowacje są praktycznym narzędziem, a nie dodatkiem.
Nasze wymagania:
- Doświadczenie w redagowaniu i opracowywaniu treści eksperckich (mile widziane: podatki/prawo lub tematy regulacyjne).
- Min. 2–3 lata doświadczenia w pracy z contentem - w roli redaktorskiej, contentowej lub marketingowej.
- Umiejętność prowadzenia procesu powstawania treści i współpracy z wieloma interesariuszami.
- Bardzo dobre umiejętności redakcyjne - upraszczanie i strukturyzowanie złożonych treści.
- Doświadczenie w pracy z różnymi formatami contentu (m.in. artykuły, raporty, www, materiały sprzedażowe).
- Umiejętność budowania relacji z ekspertami i zespołami biznesowymi.
- Samodzielność, dobra organizacja pracy i dbałość o szczegóły.
- Znajomość podstaw SEO i pracy z contentem cyfrowym będzie dodatkowym atutem.
To oferujemy:
-
EY Badges – globalna certyfikacja Twoich kompetencji i możliwość zdobycia tytułu MBA renomowanej uczelni Hult International School of Business School
-
Career Counselor - profesjonalny, indywidualny doradca w zakresie budowania i rozwoju kariery
-
Platforma psychoedukacyjna – pakiet bezpłatnych konsultacji ze specjalistami z szerokiego zakresu zdrowia psychicznego i rozwoju osobistego oraz dostęp do aktywności edukacyjnych
-
Wygodny, hybrydowy model pracy uwzględniający Twoje potrzeby w zakresie czasu i miejsca jej wykonywania
-
Program benefitów oferujący m.in. prywatną opiekę zdrowotną z dodatkowymi badaniami profilaktycznymi, ubezpieczenie na życie, bilety, sporty zespołowe, platformę do nauki języków obcych, karty sportowe i wiele innych (dostępnych online i offline)
Etapy rekrutacji:
-
Aplikuj. Jeśli robisz to po raz pierwszy, załóż profil i dodaj CV.
-
Porozmawiajmy. Czekają rekruterzy i osoby z Twojego przyszłego zespołu.
O EY Polska
Jesteśmy globalną firmą doradczą - pomagamy przedsiębiorcom, organizacjom i społecznościom najlepiej wykorzystać swój potencjał. Zespoły audytorskie, consultingowe, prawne, strategiczne, podatkowe i transakcyjne zadają nieoczywiste pytania, by móc znaleźć nowe odpowiedzi na złożone wyzwania, przed którymi stoi dziś świat.
Zatrudniamy ponad 390 000 wyjątkowych ludzi w ponad 150 krajach na świecie. W Polsce jest nas ponad 7000, pracujemy w: Warszawie, Gdańsku, Katowicach, Krakowie, Łodzi, Poznaniu, Rzeszowie i Wrocławiu.
Codziennie tworzymy razem niesamowite rzeczy. Mamy ludzi, ścieżkę rozwoju i szkolenia, dzięki którym będziesz się szybko rozwijać, zdobywając doświadczenie na kolejnych projektach.
Dbamy o środowisko – nie tylko biznesowe. W ramach realizacji założonego planu, zmniejszyliśmy swoją globalną emisję gazów cieplarnianych o 40% w stosunku do roku bazowego 2019.
EY jest pracodawcą równych szans, doceniamy oraz promujemy różnorodność w zakresie wiedzy i doświadczenia naszej społeczności. Prowadzimy program "Poziom Wyżej bez Barier", który wspiera pracowników z niepełnosprawnościami w realizacji ich ambicji i marzeń związanych z rozwojem zawodowym.
EY zapewnia wszystkim kandydatom jednakowe szanse w procesie rekrutacji, niezależnie od płci, wieku, rasy, wyznania, orientacji seksualnej, pochodzenia, niepełnosprawności lub jakiejkolwiek innej prawnie chronionej podstawy, zgodnie z obowiązującym prawem.