Praktykant_ka w Zespole Księgowości

Do naszego zespołu księgowości wewnętrznej, który jest częścią działu wsparcia biznesu w EY poszukujemy ambitnej i zdolnej osoby na stanowisko praktykanta/praktykantki. Jeśli jesteś studentem/studentką lub absolwentem/absolwentką kierunku finanse, rachunkowość lub pokrewnego, masz chęć zdobywania praktycznego doświadczenia oraz interesujesz się obszarem księgowości, to ta oferta jest dla Ciebie idealna!

Czego oczekujemy od Ciebie:

• Chęci do nauki: Jesteśmy gotowi nauczyć Cię wszystkiego, co jest niezbędne do pracy w naszym dziale, ale oczekujemy zaangażowania i chęci do nauki.
• Dokładności: Księgowość to dziedzina, w której dokładność ma ogromne znaczenie. Powinieneś/powinnaś być precyzyjny/a i dobrze zorganizowany/a w swojej pracy.
• Umiejętności analitycznych: Księgowość to także analiza danych i sytuacji finansowych. Umiejętność logicznego myślenia i rozwiązywania problemów będzie dla Ciebie przydatna.
• Komunikatywności: Będziesz współpracował/a z innymi członkami zespołu oraz innymi działami firmy, więc dobra komunikacja jest kluczowa.
• Znajomości programów księgowych: Znajomość obsługi programów księgowych będzie mile widziana, chociaż nie jest to wymóg konieczny.

Co możemy Ci zaoferować:

• Praktyczne doświadczenie: Będziesz miał/a możliwość pracować z profesjonalnym zespołem księgowości i zdobywać cenne doświadczenie w dziedzinie finansów i rachunkowości.
• Rozwój zawodowy: Oferujemy możliwość udziału w szkoleniach i warsztatach, które pomogą Ci rozwijać się jako księgowy/a.
• Przyjazne środowisko pracy: Jesteśmy firmą, która stawia na dobre relacje w zespole i atmosferę sprzyjającą rozwojowi.
• Elastyczny czas pracy: Dla studentów zapewniamy elastyczny grafik pracy dostosowany do planu zajęć.

To oferujemy:  

• Możliwość poszerzania horyzontów poprzez zdobywanie różnorodnych doświadczeń na różnorodnych projektach i współpracę z osobami posiadającymi zróżnicowane doświadczenie. 
• Fajne narzedzia do pracy, np. iPhone z internetem no limit. 

• Elastyczny czas i miejsce pracy 
• Udemy for Business - dostęp do ponad 3000 szkoleń online,  
• Go Fluent - platforma która oferuje kursy językowe na wybranym przez Ciebie poziomie  
• Learning Fridays – z puli dostępnych szkoleń wybierasz te, w których chcesz wziąć udział. 
• EY Badges – globalna certyfikacja Twoich kompetencji i możliwość zdobycia tytułu Tech MBA renomowanej uczelni Hult International Business School

• Career Counselor – dedykowany, doświadczony doradca, który wspiera rozwój Twojej kariery w EY. 
• Innovate EY – unikalny program, w którym możesz stworzyć własny start-up, korzystając z naszego know-how i finansowania.

Zapraszamy do udziału w naszym procesie rekrutacyjnym i dołączenia do dynamicznego środowiska, w którym będziesz mógł/a rozwijać swoje umiejętności księgowe.

Tworzymy miejsce pracy przyjazne osobom z niepełnosprawnościami.

O EY Polska

Jesteśmy globalną firmą doradczą - pomagamy przedsiębiorcom, organizacjom i społecznościom najlepiej wykorzystać swój potencjał. Zespoły audytorskie, consultingowe, prawne, strategiczne, podatkowe i transakcyjne zadają nieoczywiste pytania, by móc znaleźć nowe odpowiedzi na złożone wyzwania, przed którymi stoi dziś świat.  

Zatrudniamy ponad 390 000 wyjątkowych ludzi w ponad 150 krajach na świecie. W Polsce jest nas ponad 7000, pracujemy w: Warszawie, Gdańsku, Katowicach, Krakowie, Łodzi, Poznaniu, Rzeszowie i Wrocławiu.  

Codziennie tworzymy razem niesamowite rzeczy. Mamy ludzi, ścieżkę rozwoju i szkolenia, dzięki którym będziesz się szybko rozwijać, zdobywając doświadczenie na kolejnych projektach.   

Dbamy o środowisko – nie tylko biznesowe. EY ogłosił - jako pierwsza firma z „wielkiej czwórki”  - plan redukcji emisji dwutlenku węgla, tak by osiągnąć cel zerowej emisji netto w 2025 roku.  W ramach realizacji założonego planu, zmniejszyliśmy swoją globalną emisję gazów cieplarnianych w roku fiskalnym 2023 o 43% w stosunku do roku bazowego 2019.  

EY jest pracodawcą równych szans, doceniamy oraz promujemy różnorodność w zakresie wiedzy i doświadczenia naszej społeczności. Prowadzimy program "Poziom Wyżej bez Barier", który wspiera pracowników z niepełnosprawnościami w realizacji ich ambicji i marzeń związanych z rozwojem zawodowym.  

EY zapewnia wszystkim kandydatom jednakowe szanse w procesie rekrutacji, niezależnie od płci, wieku, rasy, wyznania, orientacji seksualnej, pochodzenia, niepełnosprawności lub jakiejkolwiek innej prawnie chronionej podstawy, zgodnie z obowiązującym prawem. 

Aplikuj i dołącz do nas!