Associate (Senior) w zespole Energy & Sustainability Kancelaria EY Law

Zespół Energy & Sustainability jest częścią Centrum Kompetencyjnego Europejskiego Zielonego Ładu EY (EY European Green Deal Center of Excellence). Jesteśmy doświadczonym zespołem specjalistów regulacyjnych, którzy łączą kompetencje niezbędne do wdrożenia wymagań zrównoważonego rozwoju – zarówno w obszarze niskoemisyjnych źródeł energii, jak szerokich obowiązków ESG przedsiębiorstw działających w UE jak i poza jej granicami.

Dołącz do multidyscyplinarnego i transgranicznego zespołu doświadczonych prawników, ekonomistów i inżynierów zajmujących się zrównoważonym rozwojem, zmianami klimatycznymi, energią, ochroną środowiska i zielonymi finansami. Bierz udział w projektach zapewniających kompleksową pomoc w zrozumieniu i wdrażaniu nowych wymagań poprzez strategiczne doradztwo prawne i regulacyjne, aby pomóc klientom w poruszaniu się po stale ewoluujących aktach prawnych i politykach.

Twój zakres obowiązków:

• Udział w projektach doradztwa regulacyjnego z obszaru zrównoważonego rozwoju i ESG, redukcji emisji, dekarbonizacji przemysłu, prawa energetycznego, środowiskowego, a także analiz rynkowych.
• Sporządzanie opinii prawnych, przygotowywanie oraz opiniowanie umów zawieranych przez podmioty z sektora energetycznego, przygotowanie projektów pism i wniosków w postępowaniu administracyjnym.
• Śledzenie rozwoju trendów rynkowych i regulacyjnych na poziomie krajowym, europejskim i globalnym.
• EY.AI - Twoje możliwości na tym stanowisku rozszerza sztuczna inteligencja, która będzie Ci towarzyszyć i wspierać w codziennej pracy. Dzięki wykorzystaniu AI Twoje analizy, praca z danymi i tworzenie innowacji wzniosą się poziom wyżej.
  Zaczniesz od cyklu szkoleń, a następnie będziesz korzystać z EYQ - swojego wirtualnego asystenta i innych unikalnych narzędzi, często dostępnych tylko w EY. Stale inwestujemy w innowacje, aby zapewnić Ci środowisko pracy, w którym możesz skupić się na jej najciekawszych aspektach i tworzyć najlepsze rozwiązania dla klientów.

Nasze wymagania:

• Wyższe wykształcenie prawnicze
• Minimum 3 lata doświadczenia w obszarze doradztwa prawnego lub biznesowego w  zakresie prawa energetycznego, prawa ochrony środowiska, zrównoważonego rozwoju i ESG, transformacji energetycznej, sprawozdawczości przedsiębiorstw
• Zainteresowanie oraz zrozumienie rynku, powszechnie stosowanej terminologii
• Doświadczenie w analizie prawnej z wykorzystaniem internetowych systemów informacji prawnej i źródeł zagranicznych
• Zaawansowana znajomość języka polskiego oraz języka angielskiego (min. B2)
• Sprawna obsługa pakietu MS Office
• Ustrukturyzowane podejście do problemów, samodzielność i dokładność w wykonywaniu zdań
• Umiejętność pracy w zespole i dostarczania przemyślanych rozwiązań
• Nastawienie na ciągły rozwój, umiejętność czerpania z różnych perspektyw

Mile widziane:

• Rozpoczęty/ukończony dodatkowy kierunek studiów, studia doktoranckie albo studia podyplomowe wpisujące się w specyfikę pracy w zespole
• Dodatkowa znajomość innego języka obcego oprócz języka angielskiego

To oferujemy:

• pracę w doświadczonym zespole praktyków prawa dobrze rozumiejących aspekty biznesowe swoich klientów
• rozwój zawodowy i szkolenia na najwyższym poziomie
• miłą atmosferę i hybrydowy model pracy
• ambitne projekty dla największych firm krajowych i zagranicznych
• możliwość współpracy z międzynarodową grupą ekspertów EY

a także:

• EY Badges – globalna certyfikacja Twoich kompetencji i możliwość zdobycia tytułu MBA renomowanej uczelni Hult University
• Career Counselor - profesjonalny, indywidualny doradca w zakresie budowania i rozwoju kariery
• Innovate EY – unikalne programy, w ramach których możesz stworzyć własny start-up, korzystając z naszego know-how i finansowania 
• Platforma psychoedukacyjna – pakiet bezpłatnych konsultacji ze specjalistami z szerokiego zakresu zdrowia psychicznego i rozwoju osobistego oraz dostęp do aktywności edukacyjnych
• Wygodny, hybrydowy model pracy uwzględniający Twoje potrzeby w zakresie czasu i miejsca jej wykonywania
• Program benefitów oferujący m.in. prywatną opiekę zdrowotną z dodatkowymi badaniami profilaktycznymi, ubezpieczenie na życie, bilety, sporty zespołowe, platformę do nauki języków obcych, karty sportowe i wiele innych (dostępnych online i offline)  

Etapy rekrutacji:

• Aplikuj. Jeśli robisz to po raz pierwszy, załóż profil i dodaj CV.
• Porozmawiajmy. Czeka Cię rozmowa z rekruterem i osobą z przyszłego zespołu.

O EY Polska 

Jesteśmy globalną firmą doradczą - pomagamy przedsiębiorcom, organizacjom i społecznościom najlepiej wykorzystać swój potencjał. Zespoły audytorskie, consultingowe, prawne, strategiczne, podatkowe i transakcyjne zadają nieoczywiste pytania, by móc znaleźć nowe odpowiedzi na złożone wyzwania, przed którymi stoi dziś świat.  

Zatrudniamy ponad 390 000 wyjątkowych ludzi w ponad 150 krajach na świecie. W Polsce jest nas ponad 7000, pracujemy w: Warszawie, Gdańsku, Katowicach, Krakowie, Łodzi, Poznaniu, Rzeszowie i Wrocławiu.  

Codziennie tworzymy razem niesamowite rzeczy. Mamy ludzi, ścieżkę rozwoju i szkolenia, dzięki którym będziesz się szybko rozwijać, zdobywając doświadczenie na kolejnych projektach.   

Dbamy o środowisko – nie tylko biznesowe. W ramach realizacji założonego planu, zmniejszyliśmy swoją globalną emisję gazów cieplarnianych w roku fiskalnym 2023 o 43% w stosunku do roku bazowego 2019.  

EY jest pracodawcą równych szans, doceniamy oraz promujemy różnorodność w zakresie wiedzy i doświadczenia naszej społeczności. Prowadzimy program "Poziom Wyżej bez Barier", który wspiera pracowników z niepełnosprawnościami w realizacji ich ambicji i marzeń związanych z rozwojem zawodowym.  

EY zapewnia wszystkim kandydatom jednakowe szanse w procesie rekrutacji, niezależnie od płci, wieku, rasy, wyznania, orientacji seksualnej, pochodzenia, niepełnosprawności lub jakiejkolwiek innej prawnie chronionej podstawy, zgodnie z obowiązującym prawem.