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Gerente - Corporate services

Localização primária:  São Paulo JK
Outras localidades:  Em qualquer lugar da Região
Remuneração: Pacote a ser detalhado
Data da abertura da vaga:  2 de mai. de 2025

Descrição da oportunidade

ID da requisição:  1601002

Sabemos que carreiras podem ser tão diferentes quanto as próprias pessoas. Por isso, na EY, você terá a liberdade, as ferramentas e as condições para se desenvolver e construir uma carreira tão única quanto você.
 
Em Impostos, estamos construindo um mundo de negócios melhor apoiando organizações a prosperar em uma era de mudanças rápidas. Oferecemos serviços em todas as disciplinas tributárias e combinamos nosso conhecimento e experiência com as pessoas e as melhores plataformas de tecnologia; e isso nos torna um parceiro ideal para as necessidades relacionadas a impostos sobre transações, impostos internacionais e questões fiscais relacionadas a pessoas, conformidade e relatórios, entre outros.
#TaxEY

 

Oportunidade disponível para atuação híbrida.
#hybrid

 

Como Gerente em corporate services, você ajudará nossos clientes a identificar áreas de riscos e oportunidades nos processos de reorganizações/restruturações societárias, Leis de Privacidade de Dados (LGPD/GDPR) e legislações cambiais. Em troca, você pode esperar aprendizado e desenvolvimento, ajustados aos seus interesses e motivações. Você poderá contar com ferramentas, conhecimentos e oportunidades para avançar e estar pronto/a para construir um mundo de negócios melhor para nossas pessoas, nossos clientes e as comunidades que nos apoiam.

 

Qual será o seu papel nesse propósito? 

 

  • Atuar em vários projetos na área de Corporate servuces, que envolvem revisão de estatutos sociais, assessoria nas reorganizações societárias, suporte a planejamentos sucessórios, assessoria na abertura de empresas no Brasil e no exterior, auditoria societária, elaboração de formalidades perante o Banco Central e consulta relacionadas a royalties, marcas, patentes e know how;
  • Desenvolver e manter relacionamentos produtivos com o cliente ao longo do ano. Estabelecer expectativas de valor a ser produzido como resultado;
  • Manter-se informado/a sobre os desenvolvimentos econômicos e corporativos gerais e seu impacto para o cliente;
  • Desenvolver as pessoas, incentivando-as a refletir e a assumir responsabilidade por suas contribuições à equipe. Delegar trabalho de forma bem-sucedida, conduzindo revisões de desempenho de forma tempestiva e fornecer feedback/treinamento com relação ao desempenho apresentado;
  • Ter um entendimento das linhas de serviço da EY e buscar/incentivar, de forma ativa, as pessoas da equipe a contribuírem com ideias e identificar oportunidades de aplicação dos serviços da empresa.

 

Por que você?

 

•            Graduação em direito;

•            Inglês avançado/fluente;

•            Experiência em projetos relacionados a direito societário, M&A, LGPD e due-dilligence;

•            Habilidades avançadas de comunicação verbal e escrita;

 

 

Poderá ser um diferencial, caso você tenha os seguintes requisitos:

 

•            Experiência em projetos de consultoria;

•            Expertise em elaboração de propostas técnicas e desenvolvimento de novos negócios;

•            Conhecimento em Digital TAX.

 

 

O que oferecemos: Vale Alimentação, Vale Refeição, Vale Transporte, Plano de saúde, Assistência odontológica, Universidade Corporativa e outros benefícios Educacionais, Gympass, PLR, e muito mais. Clique aqui e conheça nosso universo de benefícios.

 

Quem somos

 Somos uma das maiores empresas de serviços do mundo, em Auditoria, Consultoria, Impostos, Estratégia e Transações, orientados à Tecnologia. Com presença em mais de 150 países, aqui você terá a oportunidade de viver as experiências excepcionais que só a EY pode oferecer, com alcance global, cultura inclusiva e tecnologia para se tornar a sua melhor versão. 

 

Aqui, acreditamos que a força que impulsiona a inovação vem da diversidade de pessoas e ideias, por isso nossas vagas são destinadas para todas as pessoas. Oferecemos o suporte necessário, provendo acessibilidade para pessoas com deficiência, aplicação de metodologia de trabalho assistido para pessoas com deficiência intelectual e neurodiversas, assim como incentivamos a divulgação de vagas afirmativas como o Programa de Trainees exclusivo para PcD. A EY também conta com o grupo de afinidade Abilities+ que promove ações internas para a construção de um ambiente mais inclusivo.

Segundo o Great Place to Work 2022, somos a melhor empresa para pessoas LGBTQ+ do Brasil e a 2a melhor empresa para Mulheres e para Pessoas Pretas. Além disso, você poderá fazer parte de nossos programas e grupos que, juntos a inúmeras iniciativas internas, apoiam nossa constante busca pela equidade.

Quer se sentir desafiado/a, motivado/a e valorizado/a todos os dias? Inspirar mudanças e deixar um legado? Faça parte do nosso time e ajude-nos na construção de um mundo de negócios melhor! 

 

Saiba mais sobre como é trabalhar na EY:

Carreiras na EY             LinkedIn @EY          Instagram @eybrasilcarreiras

 

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