FY25 - Wavespace - sede Roma

Unisciti al nostro team di Wavespace di Roma e dai una svolta alla tua carriera entrando in EY. 

Chi è EY?

EY è una delle società Big 4 della consulenza. Quello che ci caratterizza rispetto alle altre aziende è la possibilità di trasformare il business e il modo di lavorare dei nostri clienti, che siano grandi multinazionali, piccole imprese o pubbliche amministrazioni. La nostra cultura del lavoro si basa sulla fiducia, l’autonomia e il rispetto tra le persone, ed è incentrata sul raggiungimento dei risultati attraverso una modalità di lavoro ibrida.

#TELLMEY – Cosa dicono di noi

Questi sono i fattori più influenti che hanno spinto colleghe e colleghi a sceglierci nel 2024!

1. Learning and Development: oltre 50 ore all’anno per ciascuna persona;
2. Progressione di carriera: solo negli ultimi 12 mesi il 65% delle persone di EY si è vista riconoscere un avanzamento di carriera;
3. Salary e Benefits: con un’ampia gamma di convenzioni aziendali, dalla palestra allo shopping, fino a servizi gratuiti di telemedicina e supporto psicologico;
4. Mobilità e opportunità internazionali, compresa la possibilità di lavorare dall’estero fino a 20 giorni senza essere in trasferta;
5. Smart working senza giornate prestabilite centralmente.

Scopri il team Wavespace:

EY Wavespace di Roma è l’HUB di trasformazione e innovazione, che realizza eventi fisici e digitali, workshop e percorsi esperienziali, progetti di cambiamento e di business transformation attraverso neuroscienze, metodologie e tecnologie innovative per EY e per le aziende clienti, primarie realtà italiane ed estere, private e pubbliche.

Di cosa ti occuperai?

Supporto eventi e apparati audio video nel wavespace

• Supportare nell’organizzazione degli eventi e delle attività di experience realizzate (dalla gestione dell’agenda alla preparazione dei materiali a supporto, supporto logistico on site e coordinamento fornitori attivi come ad esempio microfonisti e cameraman)
• Supportare i colleghi nell’abilitazione degli strumenti tecnologici a supporto dell’experience (video proiezioni, pc device, strumenti di collaboration)
• Gestire operativamente lo spazio fisico (coordinamento fornitori, supporto agli allestimenti, reperimento materiali)
• Affiancare i consulenti senior nella progettazione di contenuti e nelle attività di design dell’esperienze fisiche e digitali
• Risolvere problemi tecnici durante eventi o presentazioni.
• Coordinare e dirigere le operazioni di regia durante eventi live, assicurando che tutte le apparecchiature funzionino correttamente e che la qualità audio e video sia ottimale.
• Configurare e collegare sistemi audio e video, inclusi microfoni, altoparlanti, proiettori, schermi video, mixer audio e video.
• Eseguire la manutenzione preventiva e correttiva delle apparecchiature audiovisive.
• Fornire suggerimenti per la creazione e miglioramento di presentazioni multimediali da un punto di vista grafico (video e PowerPoint).

Supporto apparati audio video nelle sale riunioni EY

• Fornire il primo livello di supporto per i sistemi Audio/Video installati presso le sale riunioni di Roma e, ove necessario, interfacciarsi con il manutentore e il team Global IT per la risoluzione di problemi più complessi
• Fornire supporto remoto a tutte le apparecchiature AV nelle principali sedi EY in Italia.
• Verificare su cadenza bimestrale il buon funzionamento degli apparati AV nelle sale riunioni di Roma e aprire proattivamente guasti al manutentore in caso di sospetti malfunzionamenti
• Garantire la presenza, almeno in sede, durante eventi VIP nelle sale riunioni che necessitino l’utilizzo di apparati Audio/Video

Chi stiamo cercando? Persone con:

• Diploma/Laurea
• Conoscenza fluente della lingua inglese;
• Capacità di lavorare sotto pressione e rispettare le scadenze;
• Capacità di organizzazione del lavoro e teamwork;
• Ottime capacità di comunicazione e collaborazione
• Creatività, entusiasmo e interesse a confrontarsi in un contesto fortemente dinamico e innovativo

Competenze tecniche:

• Conoscenza approfondita di Windows 10/11, Windows Server e programmi Office 365 (word, excel, power point, teams, sharepoint, forms)
• Conoscenza approfondita degli apparati di rete e del trasporto TCP/IP.
• Conoscenza approfondita dei principali sistemi di collaborazione (Teams e Zoom).
• Conoscenza approfondita sull'utilizzo e funzionalità di apparati audio e video e sistemi di streaming video.
• Conoscenze del mondo audio, preferibilmente del trasporto DANTE (audio) e degli apparati Audio Beringher.
• Conoscenza delle tipologie di microfoni e tecniche di microfonazione, tecniche di registrazione e trattamento di una o più fonti sonore (anche in tempo reale).
• Conoscenze del mondo video, tecnologie di trasporto dei segnali video (HDMI, SDI, NDI, RTMP).
• Conoscenza dei prodotti video utilizzati in wavespace (Crestron, Blackmagic Design, ATEM, Corio di TVONE, VMIX, OBS).
• Conoscenza degli apparati video come Microsoft Surface HUB, Samsung FLIP e Ledwall Samsung.
• Tecniche di ripresa video e illuminazione del set.

Esperienza:

• Esperienza pregressa nella gestione di sistemi audiovisivi complessi e nella risoluzione di problemi tecnici durante eventi o presentazioni.
• Esperienza nella collaborazione con fornitori e team IT per la gestione e manutenzione delle apparecchiature.
• Esperienza nella progettazione e programmazione di sistemi di illuminazione

Cosa ti aspetta in EY 

• Progetti di ogni tipo per clienti di ogni settore;
• + 450.000 ore di formazione erogate per accrescere le tue competenze tecniche e il tuo talento personale;
• Un Counselor che ti supporterà nel tuo percorso professionale;
• Policy di smart working flessibile e possibilità di lavorare dall’estero; 
• Benefits e programmi di welfare aziendale diversificati.

EY promuove la diversità, l’equità e l’inclusione, valorizzando l’unicità, indipendentemente da età, genere, abilità, esperienza, cultura, orientamento sessuale, religione, disabilità e background socio-economico. Tutte le nostre offerte di lavoro si rivolgono allo stesso modo a persone con disabilità, in conformità con la legge italiana L. 68/99. Il nostro obiettivo è creare un ambiente di lavoro equo e accessibile.