EY Public Sector | Consultant Digitalizzazione Processi

Unisciti al nostro team Public di Roma e dai una svolta alla tua carriera entrando in EY.

Chi è EY? EY è una delle società Big 4 della consulenza. Quello che ci caratterizza rispetto alle altre aziende è la possibilità di trasformare il business e il modo di lavorare dei nostri clienti, che siano grandi multinazionali, piccole imprese o pubbliche amministrazioni. La nostra cultura del lavoro si basa sulla fiducia, l’autonomia e il rispetto tra le persone, ed è incentrata sul raggiungimento dei risultati attraverso una modalità di lavoro ibrida.

 #TELLMEY – Cosa dicono di noi Questi sono i fattori più influenti che hanno spinto colleghe e colleghi a sceglierci nel 2024!
1.    Learning and Development: oltre 50 ore all’anno di formazione per ciascuna persona; 2.    Progressione di carriera: solo negli ultimi 12 mesi il 65% delle persone di EY si è vista riconoscere un avanzamento di carriera;
3.    Salary e Benefits: con un’ampia gamma di convenzioni aziendali, dalla palestra allo shopping, fino a servizi gratuiti di telemedicina e supporto psicologico;
4.    Mobilità e opportunità internazionali, compresa la possibilità di lavorare dall’estero fino a 20 giorni senza essere in trasferta;
5.    Smart working senza giornate prestabilite centralmente.

Public Sector: un nome solo, ma tanti mondi in cui portare il proprio contributo. 

Il team Public & Healthcare è un gruppo di professionisti caratterizzati da competenze multidisciplinari.

In particolare: 

• Il team Public Policies accompagna il percorso di trasformazione delle pubbliche amministrazioni, offrendo sia servizi di supporto al policy making a livello UE e nazionale, accesso al funding per i mercati pubblici e privati e analisi di impatto delle politiche pubbliche, sia soluzioni per migliorare i processi di governance e programmazione dei fondi UE e nazionali, la gestione e il monitoraggio della spesa pubblica e il trasferimento di know-how e best practice
• Il team Healthcare, con un approccio focalizzato sulla trasformazione digitale e sostenibile dei processi aziendali in ambito pubblico e sanitario, ottimizza l’uso delle risorse anche attraverso l’implementazione di soluzioni tecnologiche innovative in grado di migliorare l'accessibilità e la qualità dei servizi. 

Chi stiamo cercando?

Per il nostro team di Roma, operativo in pianta stabile sul territorio, stiamo cercando professioniste e professionisti desiderosi di contribuire attivamente alla trasformazione digitale della Pubblica Amministrazione. Nel tuo ruolo di Consultant per il settore Government & Public Sector, sarai coinvolto in progetti di digitalizzazione dei processi amministrativi, rafforzamento della governance e innovazione dei servizi pubblici a supporto di Amministrazioni Centrali e Locali.

Chi stiamo cercando? Persone con:

• Laurea magistrale o a ciclo unico (vecchio ordinamento), preferibilmente con specializzazione o spiccato interesse per la Pubblica Amministrazione;
• Esperienza di almeno 1 anno su attività di digitalizzazione e ottimizzazione dei processi, attività di PMO, change management;
• Forte motivazione verso l’innovazione e la trasformazione digitale del settore pubblico;
• Ottima padronanza della lingua italiana e buona conoscenza della lingua inglese;
• Disponibilità immediata.

Cosa ti aspetta in EY

• Progetti di ogni tipo per clienti di ogni settore;

• + 450.000 ore di formazione erogate per accrescere le tue competenze tecniche e il tuo talento personale;
• Un Counselor che ti supporterà nel tuo percorso professionale;
• Policy di smart working flessibile e possibilità di lavorare dall’estero;
• Benefits e programmi di welfare aziendale diversificati.

EY promuove la diversità, l’equità e l’inclusione, valorizzando l’unicità, indipendentemente da età, genere, abilità, esperienza, cultura, orientamento sessuale, religione, disabilità e background socioeconomico. Tutte le nostre offerte di lavoro si rivolgono allo stesso modo a persone con disabilità, in conformità con la legge italiana L. 68/99. Il nostro obiettivo è creare un ambiente di lavoro equo e accessibile.