Consultant Senior Automobile & eMobilité F/H

Chez EY, nous sommes « All in » pour façonner votre avenir en toute confiance. Ensemble, nous orienterons votre carrière selon vos aspirations. Rejoignez EY et contribuez à construire un monde meilleur.

EY Studio+ réunit les expertises d’EY en design et stratégie d’innovation, technologie, marketing et expérience client pour créer des solutions intégrées et transformer de bout en bout la relation client. Ses équipes pluridisciplinaires — soutenues par 600 talents en France (parmi les 7000 du réseau EY Global)  — combinent vision stratégique, créativité et technologies avancées pour accompagner les organisations à façonner des parcours clients performants, centrés sur l’humain, et accélérer leur transformation.

Notre Opportunité :

L’équipe Market Sales & Services accompagnent les grandes entreprises internationales sur le cadrage et la conduite de projets de transformation majeurs.

Pour faire face aux besoins de nos clients et à notre ambition de croissance au sein de notre expertise, nous recrutons des Consultant(es) Senior Automobile & eMobilité, passionné(e)s par l'automobile, la transition énergétique et les nouveaux usages de mobilité.

Vos principales responsabilités : 

Au sein de notre practice Automotive & eMobility, vous interviendrez sur des sujets à fort impact :

• Stratégie de digitalisation & personnalisation de l’expérience client
• Optimisation des parcours d’achat et des réseaux de distribution omnicanaux
• Performance commerciale et revenue management
• Marketing innovant pour VN/VO
• Conformité réglementaire (émissions, sécurité, etc.)
• Transition vers l’électrique, V2X, services associés

Vos Compétences pour réussir : 

• Définition et pilotage des programmes de transformation stratégique, incluant la formalisation des orientations business, la réalisation de workshops pour comprendre les besoins, l’analyse des données pertinentes, ainsi que le cadrage des besoins fonctionnels clés des acteurs de l’automobile et de la mobilité.
• Élaboration de stratégies marketing différenciantes, intégrant le positionnement produit pour les véhicules neufs et d’occasion, l’analyse concurrentielle des OEM et nouveaux entrants, et le lancement d’offres adaptées aux marchés en constante évolution.
• Conception de modèles de distribution omnicanaux optimisés, alignés avec les nouvelles attentes des clients autour des parcours digitaux et physiques, et les dynamiques spécifiques du secteur automobile et des services de mobilité, visant à maximiser la performance commerciale et la fidélisation.
• Réalisation d’analyses de marché et de benchmarks sectoriels approfondis (constructeurs, solutions digitales, parcours d’achat multicanal, infrastructures de recharge électrique, écosystèmes de mobilité) pour anticiper les tendances et orienter les choix stratégiques.
• Définition et accompagnement de l’évolution des expériences clients, en proposant des approches différenciantes adaptées aux enjeux de la mobilité connectée et durable.

Ce que nous recherchons :

Des profils en capacité de :

• Conduire des activités de conseil et produire des livrables clients de qualité.
• Apporter une valeur ajoutée significative grâce à une expertise métier et sectorielle.
• Formuler des recommandations stratégiques basées sur des analyses quantitatives.
• Contribuer au développement de la practice EY Automotive France en animant des événements, rédigeant des articles et préparant des propositions commerciales.
• Participer activement à la vie interne de l’équipe pour favoriser la collaboration et le partage des savoirs.
• Développer ses compétences professionnelles par le biais de formations adaptées aux évolutions du secteur et du métier.
• Maitriser l’anglais et le français à l’oral comme à l’écrit

Ce que nous vous offrons :

• Le développement de vos compétences et des expériences uniques au sein d’un environnement de travail diversifié et inclusif.
• Un environnement de travail flexible #Smartworking@EY
• L’opportunité de découvrir d’autres cultures en travaillant au contact d’équipes connectées à l’échelle mondiale et grâce à nos programmes de mobilité à l’international #Mobility4U.
• Un package complet : un bonus discrétionnaire annuel, une prime de participation, des RTT, une mutuelle avantageuse, une carte titre-restaurant, le remboursement de votre abonnement de transports en commun à hauteur de 75% ou une aide financière pour l’achat d’un vélo.
• De nombreux autres avantages : des primes de cooptation, un abonnement sportif Wellpass à tarif préférentiel, l’entrée gratuite aux musées du Louvre et Eugène-Delacroix, un accès privilégié à l’Opéra de Paris…

Etes-vous prêt à façonner votre avenir avec confiance ? Postulez dès aujourd'hui.

Processus de recrutement :

Le processus de recrutement est composé de 3 entretiens (RH et métier). Les entretiens, menés à distance et en présentiel, permettent d’échanger sur votre parcours, d’évaluer vos compétences et de répondre à vos questions. Lors des entretiens métiers, nous vous proposerons également un exercice d’étude de cas ou market sizing à réaliser in situ.

Dans le cadre de sa politique Inclusion, EY étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

EY s'engage à créer de la valeur pour ses clients, ses collaborateurs, la société et la planète, tout en renforçant la confiance dans les marchés financiers. Grâce à la data, à l'intelligence artificielle et aux technologies avancées, les équipes aident les clients   façonner l'avenir avec confiance et à développer des solutions pour les enjeux d’aujourd'hui et de demain. Les équipes EY interviennent dans l’audit, le conseil, la fiscalité, la stratégie et les transactions. Fortes d'une expertise sectorielle, d'un réseau multidisciplinaire connecté à l'échelle mondiale et de partenaires d'écosystème diversifiés, les équipes EY interviennent dans plus de 150 pays et territoires.