Resource Manager Audit | Assurance | Oslo

Muligheten

Bak gode revisjonsleveranser ligger solid planlegging. Som Resource Manager i EY får du en nøkkelrolle i å sikre flyt i ressursbruk, prioriteringer og samarbeid på tvers av team og fagområder. Du jobber operativt og proaktivt, tett på både ledere og medarbeidere og får en unik mulighet til å påvirke hvordan revisjon organiseres og gjennomføres i praksis. Vi er et engasjert og inkluderende team på 5 spredt over Norge. Vi søker nå etter en Resource Manager til Audit innenfor vårt forretningsområde Assurance.

Dine nøkkelansvarsområder

Som Resource Manager i EY vil du ha en sentral rolle i hvordan vår revisjonsavdeling opererer i praksis. Du vil kunne samarbeide tett med kollegaer nasjonalt og bidra aktivt i Resource Manager‑miljøet for Assurance. Du vil blant annet få:

• Ansvar for helhetlig ressursplanlegging, med planlegging og oppfølging av bemanning på tvers av oppdrag, team og nivåer – både på kort og lang sikt
• Utarbeide og bruke analyser innen kapasitet, belastning og utnyttelse som beslutningsgrunnlag for løpende prioriteringer og justeringer
• Sikre proaktiv håndtering av ressursutfordringer, gjennom å identifisere og løse kapasitets- og bemanningskonflikter før de påvirker leveranser
• Planlegge, forberede og lede staffingmøter, i tett samspill med oppdragsansvarlige og ledere
• Håndtere endringer i en dynamisk hverdag, inkludert sykdom, endrede kundebehov og bemanning av nye oppdrag

Ferdigheter og egenskaper for suksess

For å lykkes i rollen ser vi gjerne for oss at du har 3-5 års erfaring med ressursplanlegging fra tidligere og god forståelse for forretningsdrift. Du er strukturert og beslutningsdyktig, med evne til å utfordre, prioritere og ta gode vurderinger for å sikre gode løsninger. Du er relasjonssterk og diplomatisk, har gode samarbeidsevner og en genuin interesse for mennesker. Du arbeider godt selvstendig, med sans for detaljer i ressursplanlegging og evne til å håndtere endringer i en variert og til tider uforutsigbar hverdag. Du kommuniserer tydelig, og har sterke skriftlige og muntlige ferdigheter på både norsk og engelsk. Du er gjerne trygg i bruk av Excel og benytter pivot-tabeller effektivt og formler på over middels nivå som støtte i analyse og beslutningsgrunnlag. Det er også en fordel om du er motivert for å ta i bruk nye verktøy.

Hva vi tilbyr deg

Hos EY utvikler vi deg med fremtidsrettede ferdigheter og gir deg erfaringer i verdensklasse. Vi gir deg mulighet til å blomstre i et fleksibelt miljø i en mangfoldig og inkluderende kultur med globalt tilknyttede team. Les mer om hva vi tilbyr deg her.

Er du klar til å «Shape your future with confidence»? Søk i dag – og senest innen 4. mai 2026. Vi vurderer kandidater fortløpende.

I EY verdsetter vi mangfold og oppmuntrer søknader fra individer fra ulike bakgrunner. Hvis du har spørsmål, trenger støtte eller tilpasning av rekrutteringsprosessen på grunn av en funksjonsnedsettelse, ikke nøl med å kontakte oss på rekruttering@no.ey.com. Vi er her for å støtte deg.

Virker dette spennende? 

Vi mottar alle søknader elektronisk via vår søknadsportal og ber deg om å laste opp:  

• CV 

• Søknadsbrev 

Ved spørsmål om stillingen er du velkommen til å kontakte oss på rekruttering@no.ey.com.