Chargement...
 
Postuler maintenant »

professionnel senior de fiscalité, Services de fiscalité Internationale - de base

Emplacement:  Montréal
Autre location:  Emplacement principal seulement
Un salaire: compétitive
Date:  2021-11-06

Description de l'emploi

Numéro d’identification de la demande:  405007

Chez EY, vous aurez l’occasion de bâtir une carrière aussi unique que vous l’êtes. Et grâce au volet mondial, au soutien, à la culture inclusive et à la technologie, vous pourrez devenir la meilleure version de vous-mêmes. Nous comptons sur votre voix et votre point de vue uniques pour aider EY à devenir encore meilleure également. Joignez-vous à nous et créez une expérience exceptionnelle pour vous-mêmes et un monde meilleur pour tous.

 

Au sein du groupe Fiscalité d’EY, vous aurez l’occasion d’aider les plus grandes organisations multinationales à respecter leurs obligations complexes en matière de fiscalité partout dans le monde. Vous aurez un aperçu unique du fonctionnement interne d’une entreprise et deviendrez un conseiller de confiance en travaillant au sein d’une équipe qui influence les décisions d’affaires importantes. Grâce à la demande, ce secteur est en croissance rapide, et les relations que nous y établissons se traduisent par d’importantes possibilités d’affaires dans d’autres secteurs, ce qui en fait une véritable priorité. 

 

La possibilité

 

À titre de professionnel ou professionnelle senior de fiscalité, vous ferez partie de nos Services de Fiscalité Internationale, qui offre une vaste gamme de services de fiscalité à bon nombre de multinationales parmi les plus grandes du monde. Vous aiderez ces sociétés à cerner et à résoudre des questions fiscales nationales et internationales complexes et à harmoniser les différents aspects de la fiscalité pour établir une stratégie axée sur les bénéfices et économies fiscaux.

 

Vos principales responsabilités

 

Vous participerez à de multiples mandats stimulants en fiscalité et aiderez à en assurer la supervision, et formulerez des idées et des solutions novatrices en planification fiscale pour nos différents clients.

 

Compétences et qualités pour réussir
•    Agir à titre de conseiller auprès de sociétés canadiennes et étrangères sur le plan des incidences fiscales (l’impôt canadien et étranger) sur leurs activités. 
•    Offrir des services et produits opportuns et de grande qualité qui dépassent les attentes des clients. 
•    Perfectionner ses compétences techniques en restant au fait des tendances, des nouvelles propositions législatives et des décisions des autorités fiscales, et les appliquer à des situations complexes relatives aux clients.
•    Relever des possibilités relativement à la prestation de services de planification fiscale et d’autres services spéciaux. 
•    Faire preuve de professionnalisme en adoptant une attitude positive et de collaboration et en assurant la nature confidentielle et exclusive des relations clients et des produits de travail connexes.
•    Analyser l’information de façon exhaustive et précise. 
•    Participer et contribuer à l’atteinte des objectifs de l’équipe.
•    Offrir de l’encadrement et du mentorat à des membres du personnel moins expérimentés afin d’assurer l’exactitude et l’exhaustivité des mandats.


Pour être admissible à ce poste, vous devez avoir :
•    un diplôme de premier cycle dans un champ d’études connexe et l’expérience en fiscalité canadienne;
•    un titre comptable ou toute autre expérience pertinente ou certification pertinente à un domaine de spécialisation;
•    une attestation de réussite du Programme Fondamental d’Impôt de CPA Canada ou être en voie de l’obtenir ou une maîtrise en fiscalité;
•    une volonté d’apprendre dans un milieu axé sur la technologie fiscale; 
•    de solides compétences en gestion de projets et en organisation;
•    une capacité à respecter des échéances serrées;
•    une orientation vers les processus jumelée à de solides compétences en documentation;
•    d’excellentes aptitudes en communication verbale et écrite;
•    de la maturité, une attitude proactive, le sens de l’engagement, une forte motivation et un excellent esprit d’équipe.

 

Idéalement, vous avez aussi:
•    de l’expérience en fiscalité internationale (dans divers pays des Amériques et à l’étranger), un atout certain, surtout dans les règlements relatifs aux sociétés affiliées étrangères au Canada (y compris l’accréditation professionnelle). 


Ce que nous recherchons


Nous recherchons des gens dotés d’un solide esprit d’équipe et qui appuient leurs collègues dans l’atteinte de leurs objectifs, tout en gardant à l’esprit leur propre charge de travail et leur perfectionnement. Nous sommes à l’affût de gens qui sont passionnés par la fiscalité, notamment ce qui a trait à l’avenir de celle-ci, et qui souhaitent aider les plus grandes organisations multinationales à respecter leurs obligations complexes en matière de fiscalité partout dans le monde. Si vous avez de l’assurance pour vous exprimer et influencer une équipe qui prête main-forte à de grandes entreprises dans le monde entier, ce poste est pour vous.

 

Les avantages de travailler chez EY
 
Chez EY, notre programme de rémunération globale soutient notre engagement à instaurer une culture de premier plan axée sur les gens — qui s’articule autour d’équipes hautement performantes — où tous peuvent réaliser leur potentiel et contribuer à bâtir un monde meilleur pour nos gens, nos clients et nos collectivités. C’est l’une des nombreuses raisons pour lesquelles nous avons été reconnus maintes et maintes fois comme un endroit où il fait bon travailler.

 

Nous offrons un programme de rémunération concurrentiel selon lequel vous êtes rémunéré en fonction de votre rendement et qui reconnaît la valeur que vous apportez à l’entreprise. De plus, notre programme de rémunération globale vous permet de déterminer les avantages qui vous conviennent et ceux qui vous aideront à mettre en place des assises solides pour votre avenir. Notre programme de rémunération globale comprend une couverture complète de soins médicaux, de médicaments d’ordonnance et de soins dentaires, un régime de retraite à cotisations définies, une directive en matière de vacances formidable, qui comprend des journées payées par la Société afin que vous profitiez de fins de semaine allongées réparties dans l’année, les jours fériés et des congés personnels payés (en fonction de la province de résidence), ainsi qu’un éventail de programmes et d’avantages intéressants conçus pour votre bien-être physique, financier et social. Vous bénéficierez également :
•    du soutien et de l’encadrement de certains des collègues les plus inspirants du secteur;
•    de possibilités d’apprentissage vous permettant d’acquérir de nouvelles compétences et de propulser votre carrière;
•    de la liberté et de la souplesse dont vous avez besoin pour jouer votre rôle de la manière qui vous convient.

 

La diversité et l’inclusivité chez EY

 

La diversité et l’inclusivité sont au cœur de qui nous sommes et de la façon dont nous travaillons. Nous avons pris l’engagement de favoriser un environnement au sein duquel les différences sont appréciées, les directives et les pratiques sont équitables, et où nos gens éprouvent un sentiment d’appartenance. Comme en témoignent les gestes que nous avons posés pour combattre le racisme systémique, notre appui aux membres de la communauté LGBT+ ainsi que des projets novateurs tels que le Centre d’excellence en neurodiversité et nos initiatives en matière d’accessibilité, nous acceptons et saluons la diversité des expériences, des habiletés, des parcours et des perspectives de nos gens, qui les rend uniques et nous aide à évoluer. Parce que nous croyons que c’est en ayant la liberté d’être fidèles à eux-mêmes au travail que nos gens donneront le meilleur d’eux-mêmes et contribueront à bâtir un monde meilleur.
 

 

EY | Travailler ensemble pour un monde meilleur

 

La raison d’être d’EY est de bâtir un monde meilleur, de créer de la valeur à long terme pour les clients, les gens et la société et de renforcer la confiance à l’égard des marchés financiers.

 

S’appuyant sur les données et la technologie, les équipes diversifiées d’EY présentes dans plus de 150 pays instaurent la confiance au moyen de la certification, et aident les clients à prospérer, à se transformer et à exercer leurs activités.

 

Que ce soit dans les services de certification, de consultation, de stratégie, de fiscalité ou de transactions, ou encore, au sein des services juridiques, les équipes d’EY posent de meilleures questions pour trouver de nouvelles réponses aux enjeux complexes du monde d’aujourd’hui.

 

Postuler maintenant »