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Manager Transformación Digital - seguros

Location:  Madrid
Other locations:  Primary Location Only
Salary: Competitive
Date:  5 Feb 2026

Job description

Requisition ID:  1683274

En EY, tendrás la oportunidad de construir una carrera tan única como tú. Con el apoyo de un entorno global y una cultura inclusiva y tecnológica, conseguirás ser la mejor versión de ti mismo. Queremos contar contigo como una voz única, como alguien que aporta, y con la perspectiva de ayudar a EY a ser mejor. Únete a nosotros y construye una experiencia única y un mundo mejor para todos.

 

La oportunidad:

 

Desde EY Consulting nos hemos adaptado a la naturaleza de los sectores, a las nuevas necesidades que tienen nuestros clientes y los acompañamos en su transformación digital. Somos innovadores, ágiles, colaborativos y alineamos objetivos de estrategia de negocio con las nuevas tecnologías.

 

Uno de nuestros pilares es transformar el negocio a través de nuevas tecnologías e innovación atrayendo y cautivando el talento excepcional.

 

Desde la práctica de Insurance Transformation, realizamos proyectos de estrategia de operaciones, optimización de procesos, desarrollamos e implantamos soluciones vinculadas a la cadena de valor aseguradora: Contact Centers, COREs.

 

En la actualidad, buscamos reforzar nuestro equipo de Platforms con la incorporación de un Manager Consultoría de Seguros con, al menos, 6 años de experiencia en el desarrollo y liderazgo de proyectos de consultoría en ámbito asegurador, tanto a nivel nacional e internacional.

 

Funciones:

 

 

  • Liderazgo en la identificación, generación y desarrollo de oportunidades comerciales (elaboración de propuestas tanto a nivel económico como funcional/técnico).
  • Liderar el diseño e implantación soluciones personalizadas que permitan alcanzar los objetivos estratégicos y desarrollo de proyectos de estrategia de negocio
  • Liderazgo de equipos para el desarrollo de proyectos de análisis diseño e implantación de soluciones en ámbito seguros.
  • Contacto directo con cliente y toma de requerimientos funcionales.
  • Trabajar con stakeholders para entender y analizar requerimientos complejos de negocio.
  • Traducir los requerimientos de negocio a necesidades técnicas
  • Crear documentación detallada de requerimientos de negocio y traducirla en especificaciones funcionales y necesidades técnicas.
  • Coordinación de varios programas de desarrollo, asegurando coherencias así como la coordinación de equipos

 

Requisitos:

 

  • Grado/Licenciatura en Administración y Dirección de empresas, ingenierías o ramas afines.
  • Experiencia de, al menos, 6 años desarrollando las funciones descritas en proyectos y entornos altamente demandantes.
  • Necesario aportar en la entrevista:
    • Casos de éxito apoyando a aseguradoras en proyectos de consultoría complejos: modelos operativos, implementación de soluciones, transformación de un CORE
    • Experiencias con soluciones comerciales del mercado asegurador
  • Nivel de inglés: avanzado
  • Analítico.
  • Proactivo.
  • Orientado a resultados.
  • Dispuesto o habituado al trabajo en equipo de alto desempeño.
  • Ganas de aprender y capacidad para responsabilizarse por su formación continua.

 

 

Qué Buscamos:

 

Aumentar el valor de nuestro equipo de Platforms para, de esta manera dar un mejor servicio a nuestros clientes y ayudar a la transformación digital en un entorno cambiante y dinámico.

 

 

Qué ofrecemos:

 

  • Aprendizaje continuo: Desarrollarás la mentalidad y las habilidades para enfrentarte a nuevos retos.
  • Tú defines el éxito: te proporcionaremos herramientas y flexibilidad para que puedas llegar a las metas propuestas.
  • Liderazgo transformacional: Te daremos la confianza y formación para que puedas crecer y llegar a ser un buen líder.
  • Cultura inclusiva y diversidad: Cada persona es única y tiene algo que aportar, te daremos voz para ello; toda idea es importante.

 

¿Crees que esta puede ser tu nueva oportunidad?

Si quieres unirte a nosotros, no dudes en hacernos llegar tu candidatura!

La experiencia en EY es excepcional; constrúyela

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  • EY existe para construir un mundo de trabajo mejor, ayudamos a nuestros clientes, personas y sociedad a crear un valor a largo plazo para generar valor en el mercado.
  • Gracias a los datos y la tecnología, tenemos equipos en más de 150 países generando confianza y ayudando a los clientes a crecer, transformarse y operar.
  • Trabajando en Auditoria, Consultoría, Tax, Estrategia y Transacciones, los equipos de EY se hacen las mejores preguntas para encontrar nuevas respuestas a complejos problemas en los que se encuentra nuestro mundo a día de hoy.

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