Рекрутер

EY — це глобальна багатопрофільна організація, що надає професійні послуги в галузях аудиту, консалтингу, права, стратегії, оподаткування та угод. Входить до четвірки найбільших у світі аудиторських і консалтингових компаній.

Шукаємо до нашої команди Рекрутера, що буде відповідати за підбір молодших та досвідчених спеціалістів до напрямку податково-юридичного консалтингу. 

Це чудова можливість для мотивованої та амбітної людини приєднатися до команди рекрутингу та розвитку бренда роботодавця EY у нашому київському офісі. Ви будете мати можливість працювати у міжнародній компанії та спілкуватися з колегами з місцевих та іноземних офісів EY, а також отримає доступ до накопичених ними знань та практик.

Обов'язки

• Забезпечення повного циклу рекрутменту від комунікації з хайрінг менеджером до видачі оферу
• Визначення та розробка успішних стратегій найму для залучення різних спеціалістів 
• Координація та оптимізація процесу підбору через комунікацію з хайрінг менеджером
• Пошук кандидатів через різні канали (співпраця з університетами, джоб борди, соціальні мережі, прямий пошук, реферальна програма)
• Відвідування ярмарок вакансій та активне залучення кандидатів
• Участь у різноманітних проєктах з розвитку бренду роботодавця

Вимоги

• Вища освіта в галузі психології, менеджменту, філології або іншої суміжної галузі
• Гарне володіння усною та письмовою українською та англійською мовами
• Досвід роботи у підборі персоналу в галузі юридичних, податкових або інших професійних послуг буде перевагою
• Проактивність та самостійність в роботі
• Сильні комунікативні та аналітичні навички
• Стратегічне та нестандартне мислення
• Досвідчений користувач MS Office

Прийняти job offer EY означає стати частиною високопрофесійної, інклюзивної команди з усіма необхідними інструментами для професійного розвитку та кар’єрного зростання.

Ми пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування з 1-го дня роботи
• 35 календарних днів щорічної відпустки
• Медичне страхування, страхування подорожей та життя
• Корпоративні знижки на відвідування спортклубів Smartass
• Перегляд позиції та зарплати на регулярній основі
• Підтримку наставника, який буде супроводжувати вас впродовж усієї кар'єри
• Графік роботи з 9 по 18 з ПН по ПТ, гібридний формат роботи
• Доступ до платформи Rozmova за корпоративною знижкою
• Корпоративний доступ до платформи goFLUENT та щотижневий спікінг клаб з носієм англійської мови
• Численні внутрішні та зовнішні тренінги: корпоративний доступ до курсів від Udemy та освітньої системи EY Badges

Процес відбору: 
 1. Співбесіда з рекрутером 
 2. Тестове завдання з англійської мови
 3. Співбесіда з керівником 
 4. Співбесіда з HRD
 5. Офер

Приєднуйтесь та будуйте блискучу кар’єру разом з нами.

Ми чекаємо на ваше резюме.