Senior Talent Acquisition Specialist (vikariat)
Job description
At EY, we’re all in to shape your future with confidence.
We’ll help you succeed in a globally connected powerhouse of diverse teams and take your career wherever you want it to go.
Join EY and help to build a better working world.
Muligheden
Vi søger en erfaren Senior Talent Acquisition Specialist til et tidsbegrænset vikariat i vores Talent Attraction & Acquisition-team hos EY i Danmark. Vikariatet løber fra 1. februar til 1. maj, og du bliver en del af et team på fem personer med base på vores kontor på Frederiksberg.
Stillingen er ideel for dig, der hurtigt kan sætte dig ind i forretningen, trives i en rolle med høj eksekveringsgrad og formår at skabe værdi fra dag ét i tæt samarbejde med stakeholders på tværs af organisationen.
Dine nøgleansvarsområder
Du bliver en del af Talent Attraction & Acquisition-teamet og får en central rolle i at sikre stabil og professionel leverance i en periode med høj aktivitet.
Dine primære ansvarsområder vil være:
- Drive end-to-end rekrutteringsprocesser i tæt samarbejde med forretningen
- Rådgive ledere og stakeholders om rekruttering, kandidatmarkedet og proces
- Sikre høj kvalitet i kandidatoplevelsen – fra screening til ansættelse
- Arbejde struktureret i SuccessFactors og sikre korrekt dokumentation og procesoverholdelse
- Bidrage aktivt til teamets daglige opgaveløsning og prioriteringer
Færdigheder og egenskaber for succes
- Du er en erfaren Talent Acquisition-profil med solid praktisk erfaring fra en større organisation
- Du arbejder selvstændigt, struktureret og har høj eksekveringsevne
- Du er stærk i stakeholder management og trives i dialogen med forretningen
- Du har gerne kendskab til eller erfaring med SuccessFactors
- Du navigerer sikkert i komplekse organisationer og kan håndtere flere processer parallelt
- Du taler og skriver flydende dansk og engelsk
Ideelt set har du også
- Erfaring fra en konsulentrolle eller intern TA-funktion i en større, gerne international organisation
- Evnen til hurtigt at sætte dig ind i nye forretningsområder
- En pragmatisk tilgang og forståelse for, hvad der skaber værdi i en kort ansættelsesperiode
Hvad vi søger
Vi søger en erfaren profil, der kan træde ind i rollen uden lang oplæring og bidrage professionelt fra første dag. Du er tillidsvækkende, samarbejdsorienteret og vant til at arbejde tæt sammen med både HR og forretningen.
Du bliver en del af et engageret team, hvor videndeling, kvalitet og ansvarlighed er centrale værdier.
Hvad vi tilbyder dig
Hos EY bliver du en del af et stærkt fagligt miljø med fokus på samarbejde, kvalitet og udvikling – også i et vikariat. Du vil arbejde fra vores kontor på Frederiksberg og indgå som en integreret del af teamet i hele perioden.
Vi interviewer løbende, så send gerne dit CV hurtigst muligt.
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte leder for teamet i Talent Attraction & Acquisition Christian Aebischer på christian.aebischer@dk.ey.com.
Are you ready to shape your future with confidence? Apply today.
For at sikre en retfærdig og inkluderende oplevelse i rekrutteringsprocessen, bedes du give os besked så tidligt som muligt på recruitment@dk.ey.com, hvis du har brug for justeringer eller særlige hensyn.
EY | Building a better working world
EY is building a better working world by creating new value for clients, people, society and the planet, while building trust in capital markets.
Enabled by data, AI and advanced technology, EY teams help clients shape the future with confidence and develop answers for the most pressing issues of today and tomorrow.
EY teams work across a full spectrum of services in assurance, consulting, tax, strategy and transactions. Fueled by sector insights, a globally connected, multi-disciplinary network and diverse ecosystem partners, EY teams can provide services in more than 150 countries and territories.