Contrôleur de gestion H/F

EY rassemble aujourd'hui près de 340 000 associés et collaborateurs à travers le monde dans plus de 154 pays. Grâce à ce réseau, dont le niveau d'intégration et l'ampleur internationale sont gages d'une même excellence partout dans le monde, EY renforce sa position de leader mondial de l'Audit, du Conseil, des Transactions, de la Fiscalité et du Droit.

Nous faisons grandir les talents afin, qu'ensemble, ils accompagnent les organisations vers une croissance pérenne. Et notre engagement envers nos équipes commence avec cette promesse, quel que soit votre parcours avec nous, l'expérience EY dure toute une vie.

Nous recherchons un(e) Contrôleur de gestion pour rejoindre notre équipe.

Missions principales :

• Être l’interlocuteur(trice) des responsables de missions.
• Assurer la gestion administrative et financière (conformité, suivi budgétaire, analyse de la performance, etc.).
• Effectuer le suivi et l’analyse des reportings, tout en jouant un rôle d’alerte et de conseil.
• Réaliser des reportings et des analyses ad hoc en exploitant différents systèmes informatiques et sources de données.

Profil recherché :

• Diplômé(e) d’un BAC+3 à BAC+5 en comptabilité, finance, gestion ou domaine similaire (université ou école de commerce).
• Première expérience idéalement en contrôle de gestion ou gestion financière avec une forte dimension comptable, acquise au sein d’une direction financière.
• Maîtrise des concepts fondamentaux de la gestion d’entreprise et des outils bureautiques, notamment Excel (niveau avancé).
• Une connaissance de SAP serait un atout.
• Excellentes compétences en communication en français et en anglais, à l’oral comme à l’écrit.

Qualités requises :

• Rigueur, fiabilité et proactivité.
• Rapidité d’exécution et capacité à respecter les délais.
• Bon sens relationnel et capacité à travailler avec des interlocuteurs multiples.
• Aptitude à évoluer dans un environnement exigeant et dynamique.

Ce que nous offrons :

• Un environnement de travail stimulant et collaboratif.
• L’opportunité de développer vos compétences dans un cadre international.
• Un portefeuille d’entités varié vous permettant de diversifier vos expériences professionnelles.

La richesse de nos métiers, l'excellence de nos équipes, l'amplitude de nos réseaux, notre capacité à nous remettre en question, nos exigences élevées de qualité, notre éthique professionnelle, sont les fondements de notre réputation, le gage de nos futurs succès et de votre épanouissement professionnel.

Dans le cadre de sa politique Diversité, EY étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Vivez l'expérience EY, rejoignez-nous et faites progresser votre carrière dans le domaine de la comptabilité internationale !