EY - Junior para Consultoría en Mejora de Procesos

EY es una firma líder mundial que ofrece servicios de Auditoría, Consultoría, Estrategia y Transacciones e Impuestos, con una red integrada por más de 300.000 profesionales en 150 países del mundo.   

Nuestro propósito es construir un mundo mejor de negocios para nuestra gente, para nuestros clientes y para nuestras comunidades. Trabajamos continuamente para mejorar la calidad de nuestros servicios, invirtiendo en nuestra gente y en innovación. Las oportunidades de crecer, tener éxito y desarrollarse en EY son ilimitadas.

EY cree en la igualdad de oportunidades y no discrimina por motivos de género, edad, estado civil, credo, identidad de género, orientación sexual, origen étnico u origen nacional, discapacidad o características físicas. 

Todas nuestras oportunidades de trabajo están abiertas a personas con discapacidad y buscamos alentar a que se postulen para nuestras diferentes posiciones. En caso de necesitar algún ajuste razonable o apoyo, por favor no dejes de aclararlo en tu postulación.

Acerca del área de Consultoría 

Consulting es una de nuestras líneas de servicio que, en la era de la transformación, ayuda a los clientes a adoptar el cambio y abordar desafíos cada vez más complejos, permitiéndoles crecer, optimizar y proteger sus negocios. 

Creemos que las mejores preguntas provienen de mejores conexiones, por lo que desde el área fomentamos una diversidad de ideas y una rica mezcla de talentos, entornos y experiencias en equipos que trabajan en servicios digitales, estrategia, tecnología, analítica, ciberseguridad, riesgos y people advisory services.

Responsabilidades  

Como integrante del personal de Consultoría, realizarás diversas tareas tales como: 

• Relevamiento, revisión y documentación de procesos en constante comparación con las mejores prácticas.   
• Colaboración en el equipo con ideas, escucha y debate de puntos de vista, desde diversas perspectivas y disciplinas. 
• Participación en la realización de propuestas de mejora para optimizar procesos y minimizar riesgos de negocio.  
• Análisis a partir de requisitos regulatorios e identificación del impacto de los cambios propuestos. 
• Investigación sobre aspectos relevantes de la actualidad de los negocios y la economía que afectan a los clientes.  

Requisitos  

• Graduados/os o estudiantes avanzados/os de las carreras de Licenciatura en Administración, Licenciatura en Economía, Contador e Ingeniería Industrial.  
• Nivel de inglés intermedio / avanzado.
• Disponibilidad para realizar viajes eventuales.

¿Qué te ofrecemos?

• Formar parte de una de las mejores empresas para trabajar (GPTW). 

• Modalidad de trabajo hibrido. 

• Cobertura médica privada para vos y tu grupo familiar. 

• Formar parte de un equipo de trabajo altamente reconocido en el mercado y basado en las mejores prácticas. 

• EYU Toolkit – Herramienta que te ayudará en tu formación y desarrollo para que crezcas, logres tus objetivos y hagas que tu experiencia en EY sea aún mejor.  Podrás conocer la oferta de cursos según tu Rank, planificar actividades con tu counselor y potenciar tus conocimientos y habilidades. 

• Programas de Capacitación continua. 

• Plataforma de entrenamiento virtual con más de 18.000 cursos disponibles, entre los que se encuentran cursos de Udemy. 

• Posibilidad de acceder a EY Badges, programa global de certificaciones en diferentes áreas de conocimiento ya través de éste al EY Tech MBA y EY MBAN (EY Masters in Business Analytics) , dos de nuestros innovadores programas de aprendizaje en asociación con Hult International Business School. 

• Capacitación en idioma inglés: política de clases, lecciones abiertas gratuitas, webinars de doble impacto y libre acceso a la plataforma de aprendizaje virtual. 

• Consultorios medicos y nutricionales. Programas anuales de salud. 

• Políticas de flexibilidad, licencias especiales y softlanding para madres recientes. 

• Descuentos en importante red de gimnasios, comercios y Universidades. 

• Compensación no remunerativa para gastos de conexión remota 

• Compensación no remunerativa, para la compra de una silla para trabajar 

• Revisiones salariales periódicas. 

• Políticas especiales para personas del interior del país 

• Posibilidad de sumarte a nuestras redes profesionales D&I. Son espacios de trabajo que impulsan una cultura inclusiva y de innovación a través de las acciones que promueven sus miembros.  Algunas de nuestras redes son Professional Womens’s Network, Women in Tech, Unity LGBTQ+, Red de Diversidad cultural, Red de personas con discapacidad, etc. 

¡Y mucho más! Si querés ver todo lo que tenemos para vos, haz clic aquí  https://bit.ly/36yXaK4    

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Búsqueda Laboral Equitativa. El empleado solo podrá solicitarle la información estrictamente necesaria para el desempeño en el trabajo que se ofrece. (Ley 6471/21CABA) 

EY Selección de Personal 

(011) 4875-4888 

Luna 49, Ciudad Autónoma de Buenos Aires 

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