EY - Junior para Consultoría en Mejora de Procesos

EY es una firma líder mundial que ofrece servicios de Auditoría, Consultoría, Estrategia y Transacciones e Impuestos, con una red integrada por más de 400.000 profesionales en 150 países del mundo.   

Nuestro propósito es construir un mundo mejor de negocios para nuestra gente, para nuestros clientes y para nuestras comunidades. Trabajamos continuamente para mejorar la calidad de nuestros servicios, invirtiendo en nuestra gente y en innovación. Las oportunidades de crecer, tener éxito y desarrollarse en EY son ilimitadas.

EY cree en la igualdad de oportunidades y no discrimina por motivos de género, edad, estado civil, credo, identidad de género, orientación sexual, origen étnico u origen nacional, discapacidad o características físicas. 

Todas nuestras oportunidades de trabajo están abiertas a personas con discapacidad y buscamos alentar a que se postulen para nuestras diferentes posiciones. En caso de necesitar algún ajuste razonable o apoyo, por favor no dejes de aclararlo en tu postulación.

Acerca del área de Consultoría 

Consulting es una de nuestras líneas de servicio que, en la era de la transformación, ayuda a los clientes a adoptar el cambio y abordar desafíos cada vez más complejos, permitiéndoles crecer, optimizar y proteger sus negocios. 

Creemos que las mejores preguntas provienen de mejores conexiones, por lo que desde el área fomentamos una diversidad de ideas y una rica mezcla de talentos, entornos y experiencias en equipos que trabajan en servicios digitales, estrategia, tecnología, analítica, ciberseguridad, riesgos y people advisory services.

Responsabilidades  

Como integrante del personal de Consultoría, realizarás diversas tareas tales como: 

• Relevamiento, revisión y documentación de procesos en constante comparación con las mejores prácticas.   
• Colaboración en el equipo con ideas, escucha y debate de puntos de vista, desde diversas perspectivas y disciplinas. 
• Participación en la realización de propuestas de mejora para optimizar procesos y minimizar riesgos de negocio.  
• Análisis a partir de requisitos regulatorios e identificación del impacto de los cambios propuestos. 
• Investigación sobre aspectos relevantes de la actualidad de los negocios y la economía que afectan a los clientes.  

Requisitos  

• Graduados/os o estudiantes avanzados/os de las carreras de Licenciatura en Administración, Licenciatura en Economía, Contador Público, Lic. en Sistemas e Ingeniería Industrial.  
• Nivel de inglés intermedio / avanzado.
• Disponibilidad para realizar viajes eventuales.

¿Qué ofrecemos?

• Formar parte de una de las mejores empresas para trabajar (GPTW Argentina). 
• Formar parte de un equipo de trabajo altamente reconocido en el mercado y basado en las mejores prácticas. 
• Modalidad de trabajo híbrido y 100% remoto.
• Monto adicional mensual por conectividad/trabajo remoto.       
• Programas de capacitación continua presenciales y virtuales.  
• Plataforma de entrenamiento virtual con más de 18.000 cursos disponibles, entre los cuales se encuentran los cursos de Udemy y Coursera. 
• Acceso a EY Badges, programa global de certificaciones en diferentes áreas de conocimiento. EY Master in Business Analytics y Master in Sustainability, innovadores programas de aprendizaje virtual en asociación con Hult International Business School.    
• Capacitación en idioma inglés: política de clases, open lessons gratuitas, webinars de doble impacto y libre acceso a la plataforma de aprendizaje virtual. 
• Ayuda económica para quienes se mudan a Buenos Aires para trabajar en EY. 
• Cobertura médica privada para vos y tu grupo familiar.  
• Consultorios médicos y nutricionales. Programas anuales de salud.  
• Políticas de flexibilidad, licencias especiales y softlanding para madres recientes.  
• Descuentos en importante red de gimnasios, comercios y universidades.  
• Revisiones salariales periódicas.
• Snacks gratuitos en la oficina.
• Envíos gratis y descuentos en app de delivery.

¡ Y mucho más! Si querés ver todo lo que tenemos para vos, haz clic aquí https://bit.ly/36yXaK4  

Búsqueda Laboral Equitativa. El empleado solo podrá solicitarle la información estrictamente necesaria para el desempeño en el trabajo que se ofrece.  (Ley 6471/21CABA)

EY | Atracción y Adquisición de Talento
(011) 4875-4888

25 de Mayo 478, Ciudad Autónoma de Buenos Aires
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