EY - Gerente de Ciberseguridad

Sobre EY 
EY es una firma global líder que ofrece servicios de Auditoría, Consultoría, Estrategia y Transacciones e Impuestos, con una red integrada por más de 400.000 profesionales en 150 países del mundo.  

Nuestro propósito es construir un mejor mundo de negocios para nuestra gente, para nuestros clientes y para nuestras comunidades. Trabajamos continuamente para mejorar la calidad de nuestros servicios, invirtiendo en nuestra gente y en innovación. Las oportunidades de crecer, tener éxito y desarrollarse en EY son ilimitadas. 

EY cree en la igualdad de oportunidades y no discrimina por motivos de género, edad, estado civil, credo, identidad de género, orientación sexual, origen étnico u origen nacional, discapacidad o características físicas. 

Todas nuestras oportunidades de trabajo están abiertas a personas con discapacidad y buscamos alentar a que se postulen a nuestras diferentes posiciones. En caso de necesitar algún ajuste razonable o apoyo para una eventual entrevista, por favor no dejes de aclararlo en tu postulación. 

Acerca del área de Consultoría 
Desde nuestra línea de servicios Consulting, ayudamos a las organizaciones a mantenerse a la vanguardia en el mercado a través de la consultoría empresarial, tecnológica, de personas, de riesgos e innovación.

En Technology Consulting, como líderes cibernéticos/as de alto rendimiento, buscamos innovar y adoptar tecnología emergente sin comprometer la ciberseguridad, enfrentando amenazas con confianza. Entendemos que adoptar la tecnología y los nuevos enfoques (IA, la autenticación sin contraseña, los marcos de confianza cero, DevSecOps, etc.) requiere una defensa orquestada y pan-organizacional.

Desde nuestro rol de creadores/as de seguridad, ayudamos a las organizaciones a generar la confianza para liderar un cambio transformador, innovar a gran velocidad y construir resiliencia. 

Tus responsabilidades  
•    Liderar auditorías de ciberseguridad end-to-end, coordinando la planificación, ejecución, análisis de hallazgos, elaboración de reportes y presentación de observaciones al cliente.
•    Gestionar y supervisar un equipo de auditoría, asegurando la calidad de los entregables y el cumplimiento de la metodología establecida.
•    Actuar como principal punto de contacto con stakeholders internacionales, conduciendo reuniones de relevamiento y auditoría en inglés con equipos distribuidos globalmente.
•    Evaluar controles de ciberseguridad bajo un enfoque basado en riesgos, revisando procesos, evidencias y controles relacionados con gestión de accesos, monitoreo de amenazas, protección de datos y otras áreas de seguridad.
•    Asegurar el cumplimiento de cronogramas, KPIs y estándares de calidad definidos por el cliente, manteniendo una gestión proactiva y ordenada de cada auditoría.
•    Coordinar actividades con equipos globales multidisciplinarios y colaborar con especialistas técnicos (SMEs) cuando se requieran conocimientos específicos durante las auditorías.

Requisitos 
•    Idealmente más de 8 años de trayectoria profesional en tecnología, con exposición a auditoría de TI, ciberseguridad, seguridad informática y/o riesgos tecnológicos. 
•    Experiencia liderando auditorías de ciberseguridad, auditorías de TI y/o diagnósticos de seguridad en organizaciones complejas.
•    Conocimientos sólidos y actualizados de ciberseguridad, incluyendo gobierno y gestión de riesgos, gestión de accesos, monitoreo de amenazas, protección de datos y controles de seguridad.
•    Experiencia en coordinación de equipos y gestión de proyectos, con fuerte orientación a la organización, seguimiento de planes de trabajo y cumplimiento de compromisos con clientes. 
•    Nivel avanzado de inglés oral y escrito, con capacidad para interactuar diariamente con equipos y clientes de Estados Unidos y otras geografías. 

¿Qué ofrecemos? 
•    Formar parte de una de las mejores empresas para trabajar (GPTW Argentina).   
•    Formar parte de un equipo de trabajo altamente reconocido en el mercado y basado en las mejores prácticas.   
•    Modalidad de trabajo híbrido y remoto.  
•    Monto adicional mensual por conectividad remota.     
•    Ayuda económica para quienes se mudan a Buenos Aires para trabajar en EY.   
•    Programas de capacitación continua.    
•    Plataforma de entrenamiento virtual con más de 18.000 cursos disponibles, entre los cuales se encuentran los cursos de Udemy y Coursera.   
•    Acceso a EY Badges, programa global de certificaciones en diferentes áreas de conocimiento. 
•    EY Master in Business Analytics, Master in Technology y Master in Sustainability, innovadores programas de aprendizaje virtual en asociación con Hult International Business School.      
•    Capacitación en idioma inglés: política de clases individuales en horario laboral, open lessons gratuitas, webinars de doble impacto y libre acceso a la plataforma de aprendizaje virtual.   
•    Oportunidades de movilidad internacional.   
•    Cobertura médica privada para vos y tu grupo familiar.    
•    Programas anuales de salud.    
•    Políticas de flexibilidad, licencias especiales y softlanding para personas gestantes.    
•    Descuentos en importante red de gimnasios, comercios y universidades.    
•    Cuatro semanas de vacaciones. 
•    Revisiones salariales periódicas.
•    Bono anual.  
•    Snacks gratuitos en la oficina. 
•    Envíos gratis y descuentos en aplicación de delivery.

¡Y mucho más! Si querés ver todo lo que tenemos para vos, hacé clic acá.

  
Búsqueda Laboral Equitativa. El empleador solo podrá solicitarle la información estrictamente necesaria para el desempeño en el trabajo que se ofrece. (Ley 6471/21 CABA)  

 
EY | Atracción y Adquisición de Talento 
(011) 4875-4888  
 
25 de Mayo 487, Ciudad Autónoma de Buenos Aires  
 
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