Koordynator_ka Projektów EY Advantage

Koordynator_ka Projektów EY Advantage

Dołącz do naszego zespołu PMO!

Szukamy osoby, która wesprze nas w prowadzenie projektów end-to-end: od zebrania
wymagań, przez planowanie, koordynację wdrożenia, po zamknięcie i ewaluację,
wykorzystując nowoczesne narzędzia AI w codziennej pracy i aktywnie wpływając na
jakość realizowanych działań.

Twój zakres obowiązków:  

-Opracowywanie i wdrażanie planów projektowych oraz budżetów, a także wspieranie zespołów w osiąganiu założonych celów.

-Analiza i zrozumienie potrzeb biznesowych klienta wewnętrznego oraz
uwzględnianie ich przy tworzeniu planów projektowych.

-Utrzymanie projektów w harmonogramie, zarządzanie terminami i bieżące
dostosowywanie przepływów pracy.

-Monitorowanie godzin pracy i wydatków projektowych, aby zapewnić realizację
działań w ramach ustalonych założeń.

-Przygotowywanie i aktualizacja dokumentacji projektowej, dbałość o
kompletność i poprawność danych.

-Koordynacja projektów technologicznych (szczególnie wdrożenia workflow i
automatyzacji).

-Mapowanie procesów, identyfikowanie obszarów do usprawnienia oraz
rekomendowanie zmian.

-Koordynacja komunikacji wewnętrznej pomiędzy zespołami oraz dbanie o sprawny przepływ informacji.

-Na tym stanowisku będziesz korzystać z narzędzi takich jak Microsoft Copilot oraz EY.ai EYQ - prywatnej i bezpiecznej platformy generatywnej AI, a także innych, unikalnych rozwiązań, często dostępnych tylko w EY. AI w EY wspiera codzienną pracę analityczną, pracę z danymi oraz tworzenie nowych rozwiązań, pozwalając skupić się na wnioskach, jakości i realnej wartości dla klienta. Regularnie inwestujemy w nowe technologie, aby tworzyć środowisko, w którym innowacje są praktycznym narzędziem, a nie dodatkiem. 

Nasze wymagania:

-Ma doświadczenie w prowadzeniu projektów technologicznych, szczególnie w
obszarze wdrażania workflow i usprawniania procesów.
- Umie poruszać się na styku technologii i biznesu, rozumie kontekst techniczny.
- Potrafi prowadzić dokumentację technologiczną i projektową na wysokim
poziomie.
-Ma naturalną zdolność wykorzystywania narzędzi AI do usprawniania pracy
projektowej - m.in. w analizie danych, automatyzacji działań czy
przygotowywaniu materiałów.
-Jest doskonale zorganizowana, komunikatywna i samodzielna.
- Zna język angielski na poziomie B1–B2.  

Mile widziana:

• certyfikacja PM (np. PRINCE2, PMP, AgilePM, PSM/PSPO).
• Doświadczenie w pracy z narzędziami typu Jira/Asana/ClickUp/Notion/Confluence.

To oferujemy: 

• EY Badges – globalna certyfikacja Twoich kompetencji i możliwość zdobycia tytułu MBA renomowanej uczelni Hult International School of Business 

• Career Counselor - profesjonalny, indywidualny doradca w zakresie budowania i rozwoju kariery 

• Platforma psychoedukacyjna – pakiet bezpłatnych konsultacji ze specjalistami z szerokiego zakresu zdrowia psychicznego i rozwoju osobistego oraz dostęp do aktywności edukacyjnych  

• Wygodny, hybrydowy model pracy uwzględniający Twoje potrzeby w zakresie czasu i miejsca jej wykonywania 

• Program benefitów oferujący m.in. prywatną opiekę zdrowotną z dodatkowymi badaniami profilaktycznymi, ubezpieczenie na życie, bilety, sporty zespołowe, platformę do nauki języków obcych, karty sportowe i wiele innych (dostępnych online i offline)  

Etapy rekrutacji:  

1. Aplikuj. Jeśli robisz to po raz pierwszy, załóż profil i dodaj CV.  

2. Porozmawiajmy. Czekają rekruterzy i osoby z Twojego przyszłego zespołu. 

O EY Polska  

Jesteśmy globalną firmą doradczą - pomagamy przedsiębiorcom, organizacjom i społecznościom najlepiej wykorzystać swój potencjał. Zespoły audytorskie, consultingowe, prawne, strategiczne, podatkowe i transakcyjne zadają nieoczywiste pytania, by móc znaleźć nowe odpowiedzi na złożone wyzwania, przed którymi stoi dziś świat.  

Zatrudniamy ponad 390 000 wyjątkowych ludzi w ponad 150 krajach na świecie. W Polsce jest nas ponad 7000, pracujemy w: Warszawie, Gdańsku, Katowicach, Krakowie, Łodzi, Poznaniu, Rzeszowie i Wrocławiu.  

Codziennie tworzymy razem niesamowite rzeczy. Mamy ludzi, ścieżkę rozwoju i szkolenia, dzięki którym będziesz się szybko rozwijać, zdobywając doświadczenie na kolejnych projektach.   

Dbamy o środowisko – nie tylko biznesowe. W ramach realizacji założonego planu, zmniejszyliśmy swoją globalną emisję gazów cieplarnianych o 40% w stosunku do roku bazowego 2019.  

EY jest pracodawcą równych szans, doceniamy oraz promujemy różnorodność w zakresie wiedzy i doświadczenia naszej społeczności. Prowadzimy program "Poziom Wyżej bez Barier", który wspiera pracowników z niepełnosprawnościami w realizacji ich ambicji i marzeń związanych z rozwojem zawodowym.  

EY zapewnia wszystkim kandydatom jednakowe szanse w procesie rekrutacji, niezależnie od płci, wieku, rasy, wyznania, orientacji seksualnej, pochodzenia, niepełnosprawności lub jakiejkolwiek innej prawnie chronionej podstawy, zgodnie z obowiązującym prawem.